Digital Excellence Practitioner

In vielen Projekten zeigt sich: Die Kommunikation zwischen Fachbereichen und IT ist oft schwierig. Viele Digitalisierungs- und KI-Potenziale bleiben ungenutzt, die Anwendersicht kommt zu kurz – technologische und menschliche Faktoren erschweren die Zusammenarbeit zusätzlich. Die drei Trainingslevels (Practitioner, Consultant, Expert) vermitteln praxisnahes Wissen zur Digitalisierung und helfen, deren Potenziale gezielt zu nutzen.

Der Kurs „Digital Excellence Practitioner“ bietet einen fundierten Einstieg in die Begleitung und Beratung von Digitalisierungs- und KI-Projekten. Mit Fall-Coaching, Handlungsleitfaden und dem Digital Excellence Navigator sind Teilnehmende bestens vorbereitet, um Ideenworkshops zu leiten und digitale Vorhaben erfolgreich umzusetzen.

Das Training richtet sich ganz besonders an Schnittstellenrollen, die Technologie, Business und Organisation verbinden. Menschen, die im beruflichen Alltag digitale Ideen entwickeln, erste Lösungsansätze strukturieren und Digitalisierungsinitiativen aktiv mitgestalten wollen.

Inhalte:

Onboarding (1 UE 1:1 Coaching)
In einem persönlichen Welcome-Call werden Sie über den Ablauf und die Zielsetzung des Kurses informiert. Die Tools der Digital-Karten sowie des Digital Excellence Navigators werden Ihnen genauer erläutert.

Modul 1: Grundlagen der Digitalen Transformation (1 UE Video-Training)
Zentrale Begrifflichkeiten sowie das Erkennen der Zusammenhänge zwischen Digitalisierung und Unternehmensstrategie werden vermittelt. Vernetzung zwischen IT-, Digital- und Unternehmensstrategie, Reifegradmodell werden anhand von Praxisbeispielen erläutert.

Modul 2: Technologien und Organisation (2 UE Video-Training und 1 UE 1:1 Coaching)
Der Fokus liegt auf dem Kennenlernen der vielen Möglichkeiten der Digitalisierung. Der Unterschied zwischen der technologiegetriebenen und den organisationsdesigngetriebenen Bausteinen wird dargelegt bzw. die Zuordnung zu den drei wesentlichen Wertdisziplinen verständlich gemacht.

Modul 3: Agile Gestaltung und Design Thinking (1 UE Video-Training)
Grundlagen von agilem Arbeiten, Überblick über Plateaus im Vorgehen, Grundprinzipien des Design Thinkings

Modul 4: Workshop-Formate zur Ideenfindung (1 UE Video-Training)
Entwicklung von Wissen zur Umsetzung von Workshop-Formaten zur Ideen Generierung – vom Scoping bis zum Abgleich der Zielerreichung.

Modul 5: Praxisfall-Coaching (1 UE 1:1 Coaching)
In einem Live-Coaching werden die Ergebnisse des Praxis-Workshops gemeinsam mit dem Trainer reflektiert. Ebenso wird der Gesamtprozess sowie der Einsatz der gelernten Tools analysiert – Anregungen und Tipps des Trainers inklusive!

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