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Legal Compliance Kurse in der TÜV AUSTRIA Akademie!

Im Juni 2026 ist die verpflichtende Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie in Österreich vorgesehen. Betroffen sind hier sowohl Betriebe als auch Institutionen im öffentlichen Bereich. Je nach Unternehmensgröße kommen spezifische Informations-, Auskunfts- und Berichtspflichten der Arbeitgeber:innen zu tragen. Welche Auswirkungen durch die neue Vorgabe auf österreichische Betriebe zukommen und welche Prozess-Schritte und „Hürden“ hier zu beachten sind, erfahren Sie in diesem Kurs.

 

Inhalte:

  • EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Inhalte, Vorgaben, Fristen
  • Auskunftspflichten
  • Bemessungsbarometer & Kriterien für Gehaltseinstufung, -entwicklung und -beförderung
  • Systematische Bewertung der Stellen im Betrieb
  • Mögliche Konsequenzen bei Nicht-Einhaltung
  • Rolle und Aufgaben von Betriebsräten
  • Auswirkungen auf das Recruiting und gängiger HR-Prozesse
  • Gruppenübungen zur Festigung der persönlichen Sicherheit in der betrieblichen Umsetzung

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Kontakt

Lisa Hatwagner

Lisa Hatwagner
Veranstaltungsorganisation

T: +43 (0)5 0454-8186
E: lisa.hatwagner@tuv.at

Kursfakten

Online-Kurs oder E-Learning-Programm

Unterrichtseinheiten: 8

Teilnahmebetrag: siehe Kurstermine - zzgl. 20% USt. Im Teilnahmebetrag sind Kursunterlagen und die jeweilige lernunterstützende Infrastruktur inkludiert. Bei Präsenzveranstaltungen beinhaltet das die Verpflegung vor Ort, bei Online-Kursen den Zugang zur Lernplattform und zu den digitalen Lernunterlagen.

Kursvoraussetzungen: keine

Kursabschluss: Teilnahmebestätigung der TÜV AUSTRIA AKADEMIE GMBH.

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