Grundlagen Arbeitsrecht
Das Arbeitsrecht bezieht sich auf Fragestellungen in einem aktiven Arbeitsverhältnis. Relevante Grundlagen sind hierbei gesetzliche Grundlagen wie beispielsweise Angestelltengesetz, Gewerbeordnung. ABGB und Arbeitszeitgesetz sowie vertragliche Grundlagen, wie Arbeitsverträge, Kollektivverträge, Betriebsvereinbarungen und der ArbeitnehmerInnenschutz.
Sichern Sie sich einen kompakten, praxisgerechten Überblick über gängige Bestimmungen im Arbeitsrecht.
Inhalte:
- Dienstvertrag - Kollektivvertrag - Betriebsvereinbarung - Dienstanweisung
- Individualarbeitsrecht - Kollektivarbeitsrecht
- Mögliche Dienstverhältnisse und deren rechtliche Konsequenzen für Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen
- Arbeitszeitgesetz
- Relevante Bestimmungen des ArbeitnehmerInnenschutzes
- Entlohnung
- Karenz - Elternteilzeit
- Urlaub & Freistellung
- Gleichbehandlung
- Beendigung von Dienstverhältnissen
- Arbeitsbestätigung versus Dienstzeugnis
Lernen, wo Sie wollen!
Kurstermine, die zeitgleich an einem unserer Veranstaltungsorte und online angeboten werden, finden in einem gemischten Lernsetting statt. Das bedeutet Online- und Präsenzteilnehmende bilden eine gemeinsame Seminargruppe.
Personalverantwortliche, Führungskräfte, Personen mit Interesse im Arbeitsrecht
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Zeit: 08:30 - 16:30 Uhr Termin speichern
Ort: TÜV AUSTRIA AKADEMIE GMBH, campus21 / TÜV AUSTRIA Platz 1, 2345, Brunn am Gebirge
Kurs-Nr.: 25.110.180.02
Teilnahmebetrag: € 750,00 zzgl. 20 % USt
Referent/innen: Mag.a Agata Facco
Zeit: 08:30 - 16:30 Uhr Termin speichern
Ort: TÜV AUSTRIA Online Campus, Online
Kurs-Nr.: 25.110.180.03
Teilnahmebetrag: € 750,00 zzgl. 20 % USt
Referent/innen: Mag.a Agata Facco
